溢达集团以"励志笃行 有所作为"为愿景,为推动世界进步,缔造美好未来而努力。我们期望多年以后回首往昔,能够为此感到自豪。
我们正朝这个愿景前行,认真思考每一个选择、每一个决定可能带来的影响。从在车间推行环保措施,到在全球各地缔结伙伴关系,我们所做的每一项决策,均符合引领集团成长的价值观及可持续发展的理念。
我们提供各种机会让员工尽展所长,建立灵活且适应力强的员工团队,推动集团在全球急剧变化的环境中持续增长和发展。同样,我们以负责任的企业运作模式为核心,积极鼓励创新思维,为客户提供卓越的产品及服务。
溢达期望通过这些努力,促使人类与环境和谐共存,创造一个可持续发展、被世世代代珍视的未来。
我们的"溢文化"
溢达深信,每位员工都有能力推动变革。我们的经营方针及管理决策理念均建基于集团的 "溢文化",即道德操守(Ethics)、环境意识(Environment)、开拓求新(Exploration)、卓越理念(Excellence)及学习精神(Education)。
领导团队
杨敏德
董事长
杨敏贤
副董事长
童成
首席执行官
李效良教授
非执行董事
廖约克博士
非执行董事
罗世礼博士
非执行董事
田之楠教授
非执行董事
杨卣铭
非执行董事